福州理工学院召开新进思政辅导员、行政人员座谈交流会

       6月29日下午，由教师工作部和学生工作部联合组织在紫竹林召开了一场新进辅导员、行政人员座谈交流会。会议由教师工作部部长杨美霞主持，常务副校长陈学华、学生管理中心副主任陈笃钦、学生工作部部长叶祖斌、实验实训中心主任陈勇和教务处副处长林勇等领导出席。

在交流会上，新进思政辅导员、行政人员结合自己入职以来的工作实践、体会，进行了详细的汇报和交流。他们围绕角色定位、入职困惑之处以及未来在我校的职业规划等方面，逐一与参会领导进行了交流。

首先，各位新同事们谈到了工作初心与角色转换的问题。他们表示，作为高校教师、教育工作者，需要秉持教育使命感，积极投入高校育人育才工作中，将学生的发展放在首位，并与学生、同事之间建立起良好的关系。在新入职期间，更加需要积极适应并不断提升自己的适应能力、自我提升能力。他们认为，只有不断学习和更新知识，提升自身综合素质，才能更好地为学生提供帮助和指导。为学生的成长、为学校的发展贡献力量。

其次，新同事们还讨论自身发展平台的问题。希望学校提供更多的发展机会和平台，培养辅导员、行政人员的领导能力和创新意识，加强行政班子的综合业务能力，提高办事效率。

在交流会上，邀请的经验丰富的老同事还就工作心得与收获、工作问题与挑战等方面与新同事们进行交流和分享。对新入职同事提出了一些中肯的建议和意见，希望能够帮助他们更好地融入工作并取得成果。

最后，陈学华副校长在会上特别分享了国脉和理工文化，强调了“公平”与“宽容”这一特色文化。他表示，作为一所民办高校，我们要凸显民办高校的高效作风，培养员工的大胆创新，并能够为大家提供广阔的发展平台。希望各位同仁能够明确自己的职责，以积极饱满的热情态度担当起为党育人、为国育才的光荣使命，不仅要将高校工作当成一份职业，更要当成一份事业来做。最后不断鼓励全体同事积极参与到学校的发展建设中，发挥自己的才能，绽放自己的光彩。

其他与会领导们也分享了自己入职福州理工学院后的感悟，并提出了一些宝贵建议。为了帮助新同事更好地适应工作，学校还安排了经验丰富的老员工对新同事以“导师”制进行传帮带，为新同事提供无微不至的关怀、帮助和支持。

此次座谈交流会不仅让新同事们更加清晰地认识到学校的文化、平台、机会、发展空间，学校的激励政策，且新老同事互相帮扶、交流，更加有效地帮助新同事迅速融入大集体，更加坚定我们全体齐心协力做好教书育人的教育事业的信心。